Popis pracovní nabídky
Analyzuje, kontroluje a zajišťuje úvěrové a inkasní činnosti v souladu se zásadami a standardy. Prověřuje a dodržuje postupy pro fakturaci, úvěry a inkaso, jakož i pro vykazování pohledávek, aby zajistil přesnost údajů a výkaznictví.
Samostatně provádí měsíční a čtvrtletní uzávěrky.
Vede realizaci malých až středně velkých projektů s cílem zlepšit fungování dané oblasti.
Vypracovává a dokumentuje zásady, postupy a kontrolní procesy v oblasti úvěrů a inkasa, aby zajistil hladký průběh procesů.
Připravuje rozpočtové a prognostické zprávy s cílem identifikovat odchylky a umožnit přijetí nápravných opatření ze strany příslušných zainteresovaných stran.
Provádí odsouhlasení faktur, kontroluje zůstatky, řeší nesrovnalosti a vede evidenci dodavatelů, aby zajistil efektivní zpracování faktur.
Zajišťuje, aby byly žádosti o úvěr přesně posouzeny a aby byly nesplacené pohledávky řešeny v souladu se stanovenými cíli vymáhání.
Konzultuje se zákazníky za účelem vyřešení stížností a ověření finančních a úvěrových transakcí.
- Stravenky – 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč)
- Multisport karta
- Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass – poukázky) ve výši 1000 Kč měsíčně (2000 Kč v prosinci)
- Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání)
- 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce
- 5 dnů osobního volna
Benefity
- Jiné výhody - Multisport karta * Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass – poukázky) ve výši 1000 Kč měsíčně (2000 Kč v prosinci) * Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání)
- Podnikové stravování - * Stravenky – 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč)
- Dovolená navíc - 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce * 5 dnů osobního volna
Směnnost
Jednosměnný provoz
Pracovní období
od 22.10.2026